健康小屋为健康服务依据对用户做出相应的健康指导
（1）健康状况评估停留于数据
传统健康小屋的使用者通过各种测量设备，虽然可以获得个人各项生理指标的检测数据，但对这些科学数据进一步的分析和解读不够。其原因主要是健康小屋的初衷之一就是自助化，专业医务人员的介入不够，并进而导致使用者对自己健康状况的认识产生一定的障碍或误读。
（2）居民用户无法随时随地查看结果和获取指导传统健康小屋一般采用电脑输出数据或打印纸质报告形式，用户离开小屋之后再查看就变得不方便。此外，用户无法动态获取健康知识和专家建议等信息。
（3）运营成本高，难以收支平衡，出现资产闲置情况由于没有明确的盈利模式，大部分的传统健康小屋都无法实现收支平衡，往往因为后续资金不到位而使健康小屋无法正常运作。如何在保证公益性的前提下，实现健康小屋的收支平衡，从而避免出现无以为继的窘境，成为一个亟待解决的问题。
健康管理对生产力的影响
中国医药卫生事业发展基金会理事长王彦峰在 2006 年就曾提出 “健康就是生产力”的概念。在他看来，健康是生产力，每个人的生活即是例证，浅显易懂。谁都知道，只有身心健康的人，劳动效率才会高；只有身心健康的人，不生病、少生病，才能既不耽误工时，又能节约医药费；只有身心健康的人，才能延长寿命，为国家社会创造更多的财富。
研究表明，每个企业对于员工的健康管理，不是付出，而是投资。但是，目前我国人力资源的培训中，还缺乏这项投资。企业只习惯于对员工进行知识、能力、技术、工作态度等方面的培训。事实上，员工由于身心健康不佳，出工不出力给企业带来的隐性损失，是进行健康管理的投入的三四倍。现在，健康管理在发达国家早已普及，而在中国，却是一项被忽略了的国民工程。不是企业舍不得钱，而是一种管理理念的缺失。早在 30 年前，美国的大型企业便开始对员工进行健康管理，关心员工的体检，对抽烟、喝酒等影响员工健康生活习惯进行限制等等。
健康小屋内配置有各类的健康检测设备，用户可随时进行健康检测，数据通过蓝牙实时上传到手机端 APP，并同步至健康小屋云后台。健康小屋的监管师以此为健康服务依据对用户做出相应的健康指导。
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